我最近也在咨询关于办理自雇EP的事情，原来还要找新加坡本地董事啊！那我应该怎么找到合适的合作伙伴呢？有没有推荐渠道？

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真是太绕了！办理自雇EP都复杂成这样，还要一个本地董事，感觉手续真繁琐。当初就应该提前做好功课了解清楚流程才行。

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新加坡政策越来越严格了，之前听说只要注册公司就可以申请了，现在看来还得多重视这个本地董事的身份背景审查啊！

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其实我挺理解找本地董事的原因的，毕竟是代表着企业在当地运作，有他在的话可以更好地维护企业的合法权益吧？

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我觉得这个规定很合理，毕竟每个国家都有自己的政策和法规。如果想在新加坡发展，就要遵循当地的规则，找本地董事也能促进两国之间的文化交流。

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我建议你多方面咨询了解专业的移民代理机构或律师，他们可以为你提供更详细的指导和帮助，避免踩坑！

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这说明办理自雇EP确实需要慎重考虑，不能简单粗暴地对待。一定要做好充分的准备工作，认真了解新加坡的相关政策和法律法规。

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我也很想知道本地董事的角色具体是怎么体现的？他究竟在企业运作中有哪些方面的参与？

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看来除了要找到合适的本地董事之外，还需要考虑他的信誉度、专业能力等因素吧？这可是一件不容易的事啊！

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我理解找本地董事是为了更好地适应新加坡的市场环境和文化氛围，但同时也担心成本会比较高。

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这个规定对自雇人来说的确是个挺大的挑战，不过也能激励我们更加认真地对待自己的事业，争取在新加坡立足为成功！

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我听说新加坡也有一些专门帮助外籍人士融入当地生活的机构，可以去咨询看看有没有相关的资源能够提供帮助。

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对于一些企业主来说，找本地董事可能是必要的选择，因为这样可以确保企业的合法性和顺利经营。

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希望能多了解些关于新加坡本地董事的筛选标准和合作模式，以便更好地进行决策！

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办理自雇EP需要慎重考虑，并不是一个简单的过程。除了找到合适的本地董事之外，还需要做好充足的心理准备和资源配置。

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看来新加坡确实重视企业在当地注册的合法性和对社会的影响，这个规定也体现了新加坡政府对于人才引进的积极态度吧？

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希望以后能简化一些办理自雇EP的手续，让我们这些有梦想的人能够更容易地实现自己的目标！

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我个人认为，找到一个优秀的本地董事是成功的关键。不仅要考虑他的专业能力，更重要的是要看他对企业的理解和投入度。

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